実費に関する質問・相談一覧(4ページ目)

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実費の質問一覧

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82件中61-80件を表示

  • 取引で諸口を使った方が良いのか、行を追加で処理したほうが良いのか

    freeeを始めた初心者です。よろしくお願いします。 不動産賃貸業で、テナントから振込が¥1,105,500あったとします。（税込） 内訳は家賃が¥990,000、共益費¥110,000、光熱費が¥5,500の合計です。 今までは複式で記入していたため 1：諸口ー¥1,105,500 2：家賃収入ー¥990,000 3：共益費収入ー¥110,000 4：光熱費収入ー¥5,500 と記入していました。 freeeで記入すると1〜4まで全部収入分類になってしまいます。このままで良いのか 2：家賃収入を最初に記入してから「行を追加」で　3、4を記入して最後の合計が振込金額になればそのままで良いのか不安です。 同様に外注費を支払う場合 5：外注費ー業務委託料 6；預かり金ー源泉取得税 7：立替金ー通信費などの実費を加算 の書き方も諸口を使わないで「行の追加」で記入した方が良いのかわかりません。 ご教授のほどよろしくお願い致します。

    • 親睦会参加の会社経費について

      夫婦でコンサルティングの法人を営んでいます。社員はいません。 同業者の親睦会（忘新年会）に参加しましたが、会社の経費として出張手当てを計上することについて、税務の考え方を教えてください。 同業者が２００キロ以上離れた遠方にあるため、自社で定めた旅費規程に従って手当と実費である交通費を経費に計上しました。 税務ではこのような手当や交通費を経費としても良いのでしょうか。 税務を考える中で許される範囲が判断できずご相談させていただきました。 よろしくお願いいたします。

      • 懇親会や医療費の補助（実費負担）に対する福利厚生費の計上について

        お世話になります。給与課税の必要性についてご教示お願いいたします。 リモートで全社での社内忘年会・インフルエンザワクチンの費用補助を検討しております。 全社員を対象として、実施者のみ忘年会飲食代、ワクチンの費用各3,000円を上限に実費支払い額まで負担する予定です。（超えた場合は3,000円で経費清算） 実費精算ですが、上限設定していても福利厚生費として計上することは問題ないでしょうか。給与課税の可能性はありますでしょうか。

      • 社員の資格取得時の費用を経費計上可能か

        現在、弊社では社員のキャリアアップへの協力のため、社員の資格取得時の費用（実費）を会社へ経費として申請できる、という制度を作りたいと考えております。 ・資格取得費（受験料）を経費申請させる ・資格取得にかかった教材費を経費申請させる といったことは認められるものでしょうか？ 科目は教育訓練費や研修費を想定しております

        • 個人事業主：初めての顧問料と交通費の請求書作成について（勘定科目）

          初めての請求書作成で、よく分からない部分があるので質問させて頂きます。 まず月々の顧問契約を結ぶ事になり、こちらから請求書を発行する事になりました。 当初、顧問先への交通費は報酬に含む事になっておりましたが、先方が交通費を別にして欲しいという事になり、報酬と実費交通費を別にして請求書を作成しました。 勘定科目：売上高/課税10%　50000 勘定科目：旅費交通費/非課税　27240 小計　77,240 消費税　5,000 合計金額　82,240 これであっていますでしょうか？ 調べてみると、交通費の立替になるので、立替金と処理すべき？ではというヘルプを見たので不安になりました。 ちなみに、交通費はプライベートクレジットカードで決済しています。 この処理の仕方も、通常の個人事業主借で処理しようとしていますが、正しいでしょうか？ freeeで請求書を発行し、先方からの入金で相殺するのが初めてですので、正しい請求書入力および勘定科目を、教えて頂けると幸いです。 よろしくお願い致します。

          • 出張旅費をfreeeで登録する場合の仕訳について

            以下の運用について、freee上での登録方法で迷ってしまい、ご相談です。 ■前提 ・法人（役員のみ） ・場面：出張経費の精算 ・出張旅費に関する規程は制定し、出張日当についても設定がある ・宿泊/交通費は主に法人クレジットカードで支払っている ・役員個人が立て替えた場合は、申請の後、「振込」にて事後に実費精算。 　（仮払金などの運用は原則行わない） ・クレカ、銀行口座はfreeeの自動連係機能を利用 ・クレカ明細で落ちるものは、明細確定後に決済完了取引として経費処理を行う（事前に未払金などでは立てない） ■相談したい論点 ・出張の経費精算を月次で締めて、翌月にその経費分を支払う、といった場合において、 　上記のような運用を取っている場合、 　「クレカ」の決済済み取引として扱う分と、日当などとして支払う分で登録方法が異なるのかなと思っています。 ＝＝＝＝＝＝＝ ①クレカ支払い分の運用 ・クレカ明細の該当取引（宿泊費など）に対し、各々旅費交通費を引き当てて完了 ②出張日当など、クレカが絡まない分の運用 ・日当や、クレカが使えない支払いで役員が立て替えている場合、 　旅費交通費●円／役員借入金●円 　として処理し、後日まとめて当該役員に対し振込（その際に借入金は相殺） ＝＝＝＝＝＝＝ ■確認点 ・上記①②が問題ないか？ ・特にこの②において、貸方の役員借入金を、未決済取引で未払金として処理すべきではないか？ということが気になっております。 　というのも、「日当」は実際のリアルな支払い額と完全一致するわけではないと思うので、 　役員が支払ったという体にすることが流れとして正しいのか？ということが気になっています。 　ただ、もし他の経費立て替え分は役員借入金として処理すると思いますし、 　基本的に出張以外の経費においても未払金で運用するケースはほぼ無さそうなため、 　上記対応で問題ないかの確認となります。 ・ちなみに、上記のように運用する場合、1個の出張明細書に対し、 　取引としては複数個が別々に存在する形になりますが、 　それは特に問題無いものでしょうか？（後から見たときに、出張明細書とどの取引が対応しているか？は分かりにくくなるのかな、と…） 以上、何卒よろしくお願いいたします。

            • 業務委任先から支給される交通費（非課税）の扱いについて

              今年７月に転職しました。労働条件の関係から委任契約となり仕事はこの会社のみで車通勤をしています。会社の規定により計算されたものを交通費（非課税）として受け取っています。（実費を請求し支給される形ではありません） 青色申告する予定ですが、どのように仕訳をすればいいでしょうか？

              • 勘定科目について

                会社の出張でレンタカーを借りました。事故を起こした時の実費やNOC負担がなくなる補償（330円）に入りました。 レンタカー代は旅費交通費で計上しているのですが、この補償料も含めていいのでしょうか？それとも補償料は違う勘定科目で計上したほうがいいでしょうか？ よろしくお願いします。

              • 通勤手当の実費精算とグリーン車

                役員の通勤手当について質問です。 現在、週に一度程度の自宅と会社の往復なので、定期券を購入しておらず、都度suica（freeeと法人カードと連携している）で支払い、その明細を交通費として経費計上をしています。 ただ、これは通勤手当として、当人の所得税の対象となるのでしょうか。（月15万円以内ではあります） また、このような体系を今年4月から行っているのですが、当然交通費に含まれるものと思いグリーン車を利用し（車内で仕事をしています）、こちらも経費として計上していました。 しかし、グリーン車は通勤手当の非課税の対象ではないとインターネットに書いてあり、 所得の対象になるとのことでした。 こちらも、どのように処理（所得税の計算や定期同額給与に影響があるかなど）をしたらよいのでしょうか。 （例えば、7月に提出する算定月額報酬変更届にて、現物支給に4-6月に発生した交通費とグリーン車代を記入する予定です）

                • 個人事業主：交通費、宿泊費の請求書への記載方法について

                  お世話になります。 個人事業主として、取引先に見積（＆請求書）を作成しています。 取引先からは旅費などは実費ではなくても良いので、請求して良いということになり、先日、出張で出かけた分を含めて請求したいのですが、その場合、下記で請求書に記載することは問題ないのでしょうか？ 出張旅費（●●日～●●日/東京～●●（地方名））一式　５００００円 合計金額には消費税を載せて、源泉徴収対象。 ※実際には飛行機で出かけたのですが、高額のため実費だとご請求金額が高くなり、 新幹線分と宿泊費をご請求できればと思った次第です。 また、この際、日当などはご請求すべきものなのでしょうか？ 会社員時代は出張規定内は会社から支払われれ、規定外は自己負担だった記憶があります。 よろしくお願いいたします。

                  • 海外からの留学生に支払う支払い報酬は源泉徴収の対象になりますか？

                    一般社団法人です。今年度から留学生及び在留外国人（社会人）による語学講座を始めるのですが、講師への支払いの際には源泉徴収が必要でしょうか？　講師料は15,000~30,000円ほどで、これに交通費（実費）を合わせて一括で支払う予定です。勘定項目は「支払い報酬」で処理する予定です。講師の国籍はタイ・ベトナム・インドネシア・マレーシアです。また、単発の翻訳で、1,500~10,000円ほど支払う場合にも源泉徴収すべきでしょうか？

                  • 契約準備手数料や契約後に発生する交通費の実費請求

                    ・契約準備手数料という費用である旨を契約書に明記した場合にお客様から頂戴した契約準備手数料は仕訳上、売上でよろしいでしょうか。 契約準備手数料の実態としては契約書作成に伴った交通費や消耗品のコスト（実費ではない）をおおまかな価格で徴収したものです。 ・契約後に対面相談があり交通費（実費）は後日に定額委託料の請求書と共に実費請求する予定ですが交通費(実費）も売上計上でよろしいですか。また、定額委託料とは別に交通費は請求した方が経理処理的には望ましいでしょうか。

                    • 交通費支給される業務委託契約で定期を利用した場合

                      今3ヶ所ほど業務委託契約を結んでいるのですが、そのいずれも交通費が支給されます。 そして申請を上げれば、その分が翌月の給料と一緒に振り込まれます。 そこで質問なのですが、私の住んでいる駅からA駅までを仕事でもプライベートでもよく利用するので、定期券を購入しようと思っています。 ただ定期券は交通費申請できずに、あくまでも最寄駅から取引先までの実費を精算する形です。 その場合は、定期券購入代を旅費交通費として仕訳して、定期券区間外の部分を会社に申請するのでしょうか？ もしくは定期券区間を含んでいたとしても、最寄駅から取引先までの交通費を会社に申請してもいいのでしょうか？その場合、定期券購入代はプライベート利用として登録した方が宜しいでしょうか？ 定期券を購入した場合、どこからどこまでを申請して、どう仕訳したらいいのか分からず困っております。 ご返答お待ちしております。

                      • 実費請求時の見積書・請求書のルールについて

                        フリーライターをしています。 電車移動や宿泊を伴う取材・撮影があり、 成果物の請求に加えて、かかった実費を一緒に請求くださいと言われました。 ◎本人が予約・購入した電車移動・宿泊・取材の費用 ◎領収書の宛名は本人。領収書などは提出せずに本人が保管 ①この場合、支払い時は旅費交通費や取材費になり、 　請求時の勘定科目がすべて売上高になるのでしょうか ②電車代は内税だと承知しています。支払い登録時と請求時に 　単価を税別、税区分を課税売上10%にして先方へ計上で良いのでしょうか ③撮影したイートイン商品の料金についても、支払い登録時と請求時に 　単価を税別、課税売上8%にして先方へ計上で良いのでしょうか いろいろと調べてみたところ、 ケースによって異なるということはわかりましたが、解決することができませんでした。 今回についてはどのような処理が適切であるのか、 ぜひ回答とアドバイスをよろしくお願いします。

                      • 個人事業主が従業員に支払う退職手当について

                        個人事業主です。勤続年数4年1ヶ月の従業員（時給制のパートタイマー）が今月退職するにあたり、退職慰労金として20万円を支払いたいと考えております。 「退職所得の受給に関する申告書」を提出してもらう前提で、支払う20万円は時給の給与実費とは分けて退職所得として計算し、勤続年数と支払額から所得税や雇用保険料などは発生しないと考えましたが正しいですか？それとも今月支払う時給と合算して源泉しなければなりませんか？

                        • 4月より2社と業務委託契約をする事になり、色々わからない事が多く、教えて頂きたいです。

                          こんにちは。 昨年法人を立ち上げ、やっと4月より会社へ売上が入る事となりそうです。 2社と業務委託契約をし、業務を行なっていく予定ですが、1人法人の為、税理士もつけずに自分で色々とやろうと思っております。 下記質問です。 1.役員報酬の設定の仕方 ※まだ会社の収入安定しない為、業務委託初年度は役員報酬の0円にした方がいいのか 2.出張が多い為、出張の際の日当を発生させたいと思っておりますが、どのように支給したら宜しいでしょうか？ 3.また業務委託先より、月額の契約料、また出張にかかった実費が弊社に振り込まれる予定ですが、契約量は収入になると思いますが、出張の実費は収入になるのでしょうか？？

                          • 輸入代行会社支払い委託

                            中国輸入代行会社へ資金をまとめて預けて そこから支払いが行われているのですが この場合の登録方法を教えてください。 また、関税、消費税の支払いは代行会社が行っており、 こちらへは総額の請求となります。 登録の際は輸入者は代行会社と考え 当方は代行会社を国内卸として支払い額を計算すればよろしいでしょうか？ 商品代+送料　(内税)のみ 状況 代行会社へ資金をまとめて振り込む 資金管理表へ反映される そこから実費が引かれていく スプレッドシート上のやり取り 商品代金、中国送料、国際送料、関税合計、中国経費、日本経費、合計金額は 発注書に計算されて載っている。 合計金額以外は単位は元 中国からの直送以外はインボイスが届かない

                            • 人事労務freeeで3ヶ月分の定期代を1ヶ月均等で支給するには

                              こんにちは。 人事労務freeeで給与計算を始めようとしている法人の給与計算担当者です。 電車の定期代を通勤費で実費払いしようと、従業員設定の通勤のところで設定しようとしているのですが、 「電車（定期代自動計算）」で「定期期間」を3ヶ月にして検索して出した定期代金（割引が聞いている料金）を、1ヵ月ごと均等に3分割した金額を支給する設定にはできないのでしょうか？ またこのようにするために何かいい方法をご存じないでしょうか？ 普通の「電車」で均等額を手入力しか方法はないでしょうか？ よろしくお願いします。

                              • 運営ボランティアに支払う交通費の支払調書での区分、細目について

                                当方、園芸大学という講義形式のカリキュラムを実施しています。まず、講師の先生に謝金をお渡ししていますが、その場合、交通費も実費で支払っています。この場合、交通費も含めて、源泉徴収の対象としなければならないのですね?　その場合、交通費は、支払調書上の区分や細目にはどう記載すればよいのでしょうか? 　また、園芸大学の運営のために運営アシスタントさんに、ボランティアで来ていただいており、交通費の名目で2,000円支払っていますが、これも源泉徴収する必要がありますか?　源泉徴収する場合、先ほどと同じく、支払調書での区分、細目の表示はどうすればよいのでしょうか? よろしくお願いします。

                                • 立て替えている場合の処理について

                                  こんにちは！ ある仕事で離島に行きました その際フェリーに乗っていきました で、その際の請求としてはサービスの代金は代金で、フェリー代は一旦こちらが払い その同額(実費)を相手に請求しています この場合の立て替えた金額の処理方法ですが 立替金として処理していいのか、それとももらったものは売上にし 払ったものは経費にする というのはどちらがいいのでしょうか

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