給与計算・年末調整に関する質問｜質問No.10203

Question

健康診断について

質問させてください。

雇い入れ健康診断を従業員に受けてもらいました。一旦本人が立て替えて、領収書を先日受け取りました。

領収書の宛名は会社名になってますが、直接支払わなければ福利厚生費に出来ないと聞いたのですが、この場合はどういう処理で従業員に支給すればよろしいでしょうか？

Answer 1

福利厚生費になります。

Answer 2

直接支払わないといけないということはありませんので、他の建て替え経費と同様に経費精算をすれば大丈夫です。

• ご回答ありがとうございます。
  離れた現場にいるため、給与と一緒に振り込みしたいのですが、freee上ではどの項目で入力するのが正しいですか？

  投稿日：2023/11/19

Answer 3

直接支払うことは福利厚生費の要件ではありません。
福利厚生費で経費計上して大丈夫です。