確定申告に関する質問｜質問No.21335

Question

複数勤務の場合の年末調整と確定申告について

複数勤務の場合の確定申告と年末調整について質問です。

フリーター20代、扶養家族なし、未婚で以下のような勤務状況です。
A社(2年前に入社、平均月収15万、今年8月退職)
B社(A社とのダブルワークとして今年5月に入社、8月まで平均月収5万、9月から平均月収12万、現在も勤務)
C社(B社とのダブルワークとして今年の9月に入社、平均月収3万、来年1月に退職予定)

B社で年末調整する予定です

このような場合、確定申告は必要でしょうか？また、年末調整はB社でして良いのでしょうか？

Answer 1

複数の勤務先から給与を受けており、B社のみで年末調整してもA社・C社分の給与がそのまま精算されないため（他社分の給与が20万円を超える場合など）確定申告が必要で、年末調整は現在の主たる勤務先であるB社で行って問題ありません。

Answer 2

昨年末にA社に令和７年分の扶養控除等異動申告書を提出されている場合、年末調整をB社でするのであれば、B社にA社の源泉徴収票を提出する必要があります。その提出がないと、B社では年末調整が出来ないことになっています。
B社にご相談された方が良いと思います。B社の給与だけで年末調整をした場合、B社に迷惑をかける可能性があります。
https://www.nta.go.jp/law/shitsugi/hotei/7/11.htm
今年は、B社での年末調整をせず、すべての給与を確定申告にするという方法も考えられます。

Answer 3

う、複雑ですね。
まず、2カ所以上からの給与で良いでしょう。ダブルワーク期間がありますからね。
　すると、「給与を2か所以上から受けていて、かつ、その給与の全部が源泉徴収の対象となる場合において、年末調整をされなかった給与の収入金額と、各種の所得金額（給与所得、退職所得を除く。）との合計額が20万円を超える」場合には、申告が必要となります。
　B社で年末調整をする場合には、A社とC社のものは、B社には提出しないという事でよろしいですか？
　となれば、年末調整されない給与（AとC）が20万円を超えていますから、申告義務有り、となります。